Depuis le 2 mai 2024, une réforme importante du Compte Personnel de Formation (CPF) est en vigueur. Cette réforme introduit un reste à charge de 100 euros pour chaque formation suivie via le CPF.
Qu’est-ce que cela signifie ?
- Le reste à charge est le montant que chaque utilisateur du CPF doit payer de sa poche, au-delà des crédits disponibles sur son compte. Cette somme fixe a été instaurée pour responsabiliser financièrement les bénéficiaires et encourager une utilisation plus réfléchie des fond de formation.
Les Exceptions : certaines catégories de personnes son exemptées de cette contribution
- Les demandeurs d’emploi
- Les salariés dont la formation est financée par un abondement de leur employeur, d’un OPCO, ou via le Compte Professionnel de Prévention (C2P).
Portage salarial et Formation :
- Un avantage clé du portage salarial est que vous continuez à cotiser pour la formation professionnelle. Cela signifie que vous pouvez bénéficier de votre CPF pour améliorer vos compétences tout en conservant la sécurité d’un statut salarié.
